SAAL1579 - Simply Accounting - Basic
SAAL1579 - Simply Accounting - Basic
AffairesDescription
This course will allow the student to acquire a proficient and practical use of Simply Accounting software.
Objectifs
-
Understand the role and functioning of Simply Accounting Software
- Define the utility of a computerized accounting software
- Recognize the organization of the software interface
- Explain the utility of a general journal, and of receivable, payable, inventory and payroll modules
-
Apply concepts related to the accounting operations in the modules
- Create the database of the company and associated accounts
- Make changes, corrections, and additions to the database of the company
- Make changes, corrections and additions to the receivables modules
- Make changes, corrections and additions to the payable modules
- Make changes, corrections and additions to the personnel files
- Make changes, corrections and additions to the charts of accounts
- Use features that enable the treatment of various transactions such as deposit and payments
- Post basic payroll transactions
- Use features that enable the configuration and production of a standard pay for an employee paid on an hourly or annual rate
- Use features that enable the production and printing of reports
Aperçu du contenu
- Role and functioning of Simply Accounting Software
- Creating the company database and the charts of accounts
- Changes, corrections and additions: company database, receivable module, payable module, employee module, charts of accounts, etc.
- Backup files
- Session and transaction dates
- Journal entries in all modules
- Recurring entries in all modules
- Payroll and transactions treatment
- Payroll configuration and production
- Payroll module, reports and tax laws
- Remittance of funds to Government
- Invoice design
- Production and printing of reports
En ce moment, il n'y a aucun groupe de prévu. Inscrivez-vous à notre liste d’attente.
Liste d'attente
INFORMATION:
Formations reliées
Statistiques descriptives
Ce cours permettra à l’étudiant d’appliquer les méthodes de base usuelles en statistique descriptive, les analyses de corrélation et de régression linéaire, les valeurs-indices et la loi de probabilité.En savoir plus...
Analyse du système canadien de santé et des services communautaires
Ce cours permettra à l'étudiant d'analyser le système canadien de santé et de services communautaires. Il lui permettra de comprendre les rôles des principaux intervenants à tous les échelons du système ainsi que ses contextes démographique, épidémiologique, politique, économique et socioculturel.En savoir plus...
État de santé d'une entreprise
Ce cours permettra à l'étudiant de connaître les différents processus servant à déterminer l'état de santé d'une entreprise ainsi qu'à estimer sa valeur en vue d'une éventuelle relève.En savoir plus...
Fondements de la gestion des ressources humaines
Le programme Fondements de la gestion des ressources humaines vise à préparer l'étudiant à comprendre des principes fondamentaux de gestion de ressources humaines dans le domaine des affaires. L'étudiant pourra explorer les concepts de leadership et de motivation ainsi que des stratégies de communication écrite afin de fonctionner dans une équipe de façon optimale.En savoir plus...