Introduction à la formation et à la profession

Description

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Objectives

  • Utiliser adéquatement les ressources appropriées pour favoriser l’autoapprentissage et la gestion des dilemmes professionnels et des défis pouvant compromettre la réussite de sa formation.
  • Employer les différentes méthodes pour répondre aux exigences de sa formation et de la profession, aux ententes avec les milieux de stage, au maintien de ses compétences et à la poursuite de son développement professionnel continu.
  • Décrire le concept du professionnalisme en expliquant les principaux comportements et attitudes recherchés par l’employeur.
  • Expliquer le mandat, la mission, la vision et les valeurs des différents organismes et établissements reliés à la formation et à la profession, en consultant les sites web respectifs ou autres références pertinentes.
  • Distinguer, en consultant le site web de l’association professionnelle ou autres références pertinentes, le rôle, les responsabilités et les tâches reliés à son champ de pratique et ceux des  autres professionnels de la santé avec lesquels il devra collaborer.
  • Décrire et appliquer, à partir de contextes précis, les différents thèmes et principes éthiques, déontologiques et juridiques reliés aux soins infirmiers en tenant compte des dilemmes  que ceux-ci peuvent engendrer.
  • Comparer l’évolution des soins infirmiers d’autrefois à aujourd’hui en discutant des enjeux, des tendances futures et des possibilités de carrières, tant au niveau provincial, national et international.

Content Overview

  • C1 - COMMUNICATION 
    Établir des relations interpersonnelles professionnelles, collaboratives et significatives, en respectant les principes éthiques, déontologiques et juridiques. Transmettre des informations verbales et écrites pertinentes, claires et précises afin d’assurer la continuité de soins.
     
  • C2 - RÔLES, RESPONSABILITÉS ET COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS
    Exercer son rôle et ses responsabilités de manière optimale en respectant son champ de pratique tel que défini par le milieu de travail et/ou son ordre professionnel. Manifeste un comportement professionnel en tout temps.
     
  • C3 - ORGANISATION
    Planifier, prioriser, organiser et évaluer efficacement son travail de manière autonome afin de maximiser son emploi du temps et de respecter les délais prescrits.
     
  • C8 - PRATIQUE RÉFLEXIVE
    Exercer de façon régulière une réflexion sur sa pratique dans le but d’améliorer et de développer ses compétences et d’augmenter son autonomie. Prendre l’habitude de l’autocritique et de l’autorégulation à l’égard de sa formation.